Aunque el duelo profesional no es un término clínico oficial, está relacionado con el concepto de agotamiento laboral, reconocido por la Organización Mundial de la Salud como un fenómeno derivado del estrés crónico en el trabajo.
Este tipo de duelo aparece cuando el empleo deja de generar satisfacción. Puede suceder por falta de reconocimiento, rutina excesiva, ambiente tóxico o expectativas no cumplidas. La persona comienza a experimentar emociones similares a un duelo tradicional: frustración, tristeza, apatía e incluso enojo. En algunos casos, también se presenta desconexión emocional y pérdida de sentido en lo que se hace día a día.
A diferencia del cansancio normal, el duelo profesional implica una crisis más profunda, donde se cuestiona el rumbo laboral y personal. Detectarlo a tiempo es clave para evitar consecuencias mayores en la salud mental, como ansiedad o depresión, y tomar decisiones que ayuden a recuperar el bienestar.
CON INFORMACIÓN DE JACOBO FLORES
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